O curso direto
ao ponto para líderes
que querem transformar conversas difíceis em resultados concretos.
Prático. Estratégico. Aplicável no dia a dia.
Comece agora e evolua como líder em menos de 4h.
O curso direto ao
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que querem transformar
conversas difíceis em
resultados concretos.
Prático. Estratégico. Aplicável no dia a dia.
Comece agora e evolua como líder em menos de 4h.
Para você, feedback ainda é sinônimo de crítica?
A grande maioria dos líderes não sabe dar
feedback de forma eficaz — e isso custa muito caro:
Baixa performance, equipes desmotivadas e clima tenso.
Muitas vezes, seu feedback não gera a mudança que você esperava.
Para você, feedback ainda é sinônimo de crítica?
A grande maioria dos líderes não sabe dar feedback de forma eficaz — e isso custa muito caro:
Baixa performance, equipes desmotivadas e clima tenso. Muitas vezes, seu feedback não gera a mudança que você esperava.
Conversas difíceis são evitadas por medo de piorar o clima.
E, em várias situações, surge a vontade de dar um retorno construtivo — mas falta clareza sobre como começar.
O Domine o Feedback é um curso online criado para ajudar líderes a dominarem, de forma prática e segura, uma das habilidades mais essenciais da gestão de pessoas: o feedback.
São 8 módulos objetivos e com aplicação direta no seu dia a dia como líder.
Você vai dominar tudo o que precisa saber para usar o feedback de forma estratégica.
Módulo
1
Bases para um Feedback Eficaz.
Módulo
2
Como Está a Qualidade do seu Feedback?
Módulo
3
As 10 Dimensões do Feedback.
Módulo
4
Feedbacks Eficazes: reforço, corretivo e anual.
Módulo
5
Feedfoward: como sugerir mudanças olhando para o futuro.
Módulo
6
Lidando com as reações ao feedback.
Módulo
7
Como Receber um Feedback.
Módulo
8
Como Dar um Feedback Ascendente (para alguém acima de você).
Bônus especial:
Caixa de ferramentas para feedbacks eficazes:
- Cartões de bolso com passo a passo dos principais tipos de feedback.
- Modelos prontos de PDI (Plano de Desenvolvimento Individual)
- Checklists para aplicar com segurança cada etapa!
Para quem é este curso:
Para quem é este curso:
Líderes iniciantes, experientes ou dono(as) do seu próprio negócio.
Gestores(as) de equipes que querem melhorar a comunicação e o desempenho.
Profissionais de RH que treinam e desenvolvem lideranças.
Qualquer pessoa que queira dar e receber Feedbacks com mais segurança e impacto.
Veja como esse curso
já transformou
a comunicação de
outros profissionais:
Pronto para dominar o
feedback e evoluir como líder?
Inscreva-se agora e comece hoje mesmo.
Estou tão certa da qualidade e aplicabilidade do conteúdo que te ofereço uma garantia de 7 dias.
Se você perceber que o curso não é para você, é só pedir reembolso nesse prazo. Simples assim.
por
12x de
R$19,70
ou à vista por R$197,00
Quem estará com você
Prazer, Paloma Almeida!
Sou Doutora e Mestre em Psicologia, professora da FGV, PUC-Rio e USP/Esalq, e atuo há mais de 10 anos formando líderes e desenvolvendo times em empresas de diversos segmentos através da ASeleta | Soluções em Gestão de Pessoas.
Ao longo dessa trajetória, vejo de perto o poder transformador do feedback — quando bem feito, ele é uma das ferramentas mais potentes para o crescimento de qualquer liderança e equipes. Mas, por outro lado, também percebo o quanto ele é, infelizmente, malutilizado: ou é evitado, ou gera mais ruído do que desenvolvimento. Foi por isso que criei este curso: para ajudar líderes a usarem o feedback de forma estratégica, humana e eficaz e não apenas como “puxões de orelha”.
Quem estará com você
Prazer, Paloma Almeida!
Sou Doutora e Mestre em Psicologia, professora da FGV, PUC-Rio e USP/Esalq, e atuo há mais de 10 anos formando líderes e desenvolvendo times em empresas de diversos segmentos através da ASeleta | Soluções em Gestão de Pessoas.
Ao longo dessa trajetória, vejo de perto o poder transformador do feedback — quando bem feito, ele é uma das ferramentas mais potentes para o crescimento de qualquer liderança e equipes. Mas, por outro lado, também percebo o quanto ele é, infelizmente, malutilizado: ou é evitado, ou gera mais ruído do que desenvolvimento. Foi por isso que criei este curso: para ajudar líderes a usarem o feedback de forma estratégica, humana e eficaz e não apenas como “puxões de orelha”.
Perguntas Frequentes
1. O curso é gravado ou ao vivo?
O curso é 100% gravado, com acesso imediato após a confirmação do pagamento.
2. Por quanto tempo terei acesso ao conteúdo?
Você terá acesso ao conteúdo por 1 ano, podendo assistir quantas vezes quiser dentro desse período.
3. Preciso ser líder para fazer esse curso?
Não. Embora o curso seja voltado principalmente para líderes, qualquer profissional que deseje melhorar sua comunicação pode se beneficiar.
4. O curso é só para quem está começando na liderança?
Também não. Independentemente do seu tempo ou experiência como líder, o feedback é uma das ferramentas mais poderosas da gestão. Quanto mais alto o cargo, mais
essencial é dominar essa habilidade com profundidade e intenção.
5. Como terei acesso ao curso após a compra?
Após a confirmação do pagamento, você receberá um e-mail automático da plataforma Green com todas as instruções de acesso. Por lá, você poderá acompanhar
o curso e acessar os materiais de apoio.
6. Quais são as formas de pagamento?
Aceitamos cartão de crédito, Pix e boleto bancário. É possível parcelar em até 12 vezes no cartão.
